蒙阴县交通运输局关于2025年度法治政府建设情况的报告
蒙阴县交通运输局
关于2025年度法治政府建设情况的报告
蒙交字〔2026〕1号
各中心(大队),机关各科室:
现将《蒙阴县交通运输关于2025年度法治政府建设情况的报告》印发给你们,请结合本领域、本单位实际,认真抓好落实。
蒙阴县交通运输局
2026年1月29日
(此件公开发布)
蒙阴县交通运输局2025年度法治政府建设报告
2025年,县交通运输局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平法治思想,紧紧围绕《蒙阴县2025年法治政府建设工作计划》部署要求,全面履行交通运输部门法治建设职责,为全县交通运输事业高质量发展提供了坚实的法治保障。现将2025年度法治政府部门建设情况报告如下:
一、2025年度推进法治政府建设的主要举措和成效
(一)深化职能转变,优化营商环境
1.纵深推进“放管服”改革。助力打造“欢迎光临·沂事无忧”政务服务品牌,动态梳理更新事项清单,优化服务流程、精简所需资料、压缩办理时限,认真落实“高效办成一件事”工作部署。依托“我为企业解难题”活动,开展惠企政策上门、企业走访对接等系列服务,支持企业稳步发展。
2.强化行业分类监管。对货运、客运、维修等行业实施分级分类监管,强化指导服务,B级以上企业占比稳定在60%以上。积极培育国际运输企业,融入全市国际物流大通道建设;深化“智慧驾培”项目实施,推动驾校服务品牌建设;完善寄递物流体系,促进客货邮融合发展,健全县乡村三级物流网络,推动电商快递协同助力农产品上行。
3.深化信用体系建设。联合县发改局定期开展高频失信企业信用修复专项帮扶,全年帮助企业完成信用修复512条,构建信用监管闭环,促进行业信用水平提升。2025年1月,我局被确定为全省“信用交通县”建设典型单位。
(二)健全制度体系,规范执法行为
1.强化规范性文件管理。对全局存量规范性文件开展全面审查,未发现妨害统一大市场建设、不正当竞争等内容的规定。
2.完善依法决策机制。严格执行重大行政决策程序规定,全年无相关决策事项。全面落实政府法律顾问和公职律师制度,充分发挥1名外聘法律顾问、2名公职律师在行政复议诉讼、重大案件讨论、合同审查、案卷评查等方面的专业支撑作用。
3.深化政务信息公开。严格贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》要求,全面推进决策、执行、管理、服务、结果及时公开和更新,保障公众知情权与监督权。
(三)聚焦重点领域,强化联合治理
1.加大执法监管力度。围绕道路运输安全、市场秩序维护等重点,深入开展“打非治违”“百吨王”超限超载等专项整治。加强对“两客一危”重点车辆及客运场站、高速公路出入口等重点区域的巡查监管。运用科技赋能执法,启用“天网”系统,对非法营运嫌疑车辆实施“黑名单”管理,实现自动识别、实时预警、精准拦截,执法精准度和效率显著提高。全年共办理行政执法案件2316起,有效维护交通运输市场秩序。
2.规范涉企检查行为。将所有涉企执法检查纳入平台规范管理,确保“平台之外无检查”。大力推进“综合查一次”与跨部门联合“双随机、一公开”应用,制定《蒙阴县交通运输局“综合查一次”联合检查工作运行机制(试行)》,精简入企检查次数,最大限度减少对企业正常经营的干扰。
3.优化执法裁量运用。制定《重大复杂案件集体讨论和裁量基准执行制度》,明确集体讨论范围、流程与监督机制,杜绝“类案不同罚”。深入推行说理式执法,在处罚案件中引入专家评判机制,邀请市局、法院、交警等部门专家及法律顾问组成评判团队,对典型案件进行评议,确保处罚裁量精准适用。严格落实“首违不罚”“轻微不罚”要求,对企业群众“容错纠错”,全年办理免罚案件135件,减免金额46.4万元,让执法既有力度又有温度。
4.深化部门协同联动。与公安交警部门建立规范化联合治超机制,印发联合行动方案,细化流程标准。强化执法数据共享与应用,严厉查处遮挡号牌逃避检测等行为,将涉嫌违规装载的源头线索及时抄告行业监管职能部门;对逾期未履行处罚决定的依法申请法院强制执行,构建了“路面查获—溯源管理—源头惩戒”的完整治理闭环。
(四)强化执法监督,规范权力运行
1.严格队伍资格管理。落实执法人员持证上岗和资格管理制度,全年新申领执法证件3个,依法注销1个,113名持证执法人员均符合规定要求。
2.全面落实“三项制度”。依法及时公示行政执法信息,全年公示行政许可2270条、行政处罚1414条、行政强制12条。严格执行执法全过程记录制度,规范使用并归档执法记录仪资料。落实重大执法决定法制审核制度,配备15名法制审核人员,保障每起重大案件合法适当。
3.完善内部督查机制。建立“自查+督查”的“双查”工作机制,强化日常监督。编印《交通运输规范执法指引手册》,为一线执法提供标准化作业指导。主动拓宽社会监督渠道,公示省、市、县三级监督投诉方式,定期开展“大队长接待日”“执法体验周”等活动,提升执法公信力。
4.开展专项整治行动。严格规范行政执法,结合整治突出问题规范执法、规范涉企行政检查、涉企行政执法领域教育整顿、涉企第三方服务领域突出问题集中整治等系列活动,全面梳理问题线索,实现从“一个问题带动一类问题整治”,加强警示教育,确保公正文明执法。
(五)依法化解争议,维护司法权威
1.加强行政复议工作。推动行政争议化解在基层和行政机关内部,规范行政复议办理流程,保障行政复议公正高效。全年受理行政复议1件,决定维持原行政行为。
2.自觉维护司法权威。支持法院依法受理、审理行政案件,落实行政机关负责人依法出庭应诉制度,严格执行法院生效裁判。全年共有行政诉讼案件7件,无败诉案件。
3.着力解决民生难题。通过现场调解、入企座谈等方式,化解12345热线平台等投诉及信访纠纷,解决群众和企业急难愁盼问题。全年共响应服务热线1585起,响应率100%,群众满意度99.52%,诉求解决率99.03%。
(六)深化法治宣传,落实普法责任
1.提升全员法治素养。依托“山东省行政执法人员培训学习云平台”“干部网络学院”等线上平台及“每日一学”“以案释法”等线下活动开展法治培训,执法人员年度培训+自学人均达到60学时以上。组织2次内部法律测试,参加县执法人员抽考,考试合格率100%。
2.深化法治宣传教育。结合“国家宪法日”“民法典宣传月”“路政宣传月”“信用交通宣传月”等节点,广泛宣传《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国民法典》及《山东省公路路政条例》《山东省交通运输信用管理办法》等法律法规。全年组织法治主题宣传活动10余次,通过灵活多样的宣传活动,推动法治融入群众生活。
3.落实“谁执法谁普法”责任制。推行说理式执法,在执法过程中把法理、道理说明说透。针对“百吨王”等严重违法超限超载行为开展“靶向式”普法,起草《守法运输提醒告知书》《超限运输危险作业罪典型案例》,通过微信工作群、工作会议等形式推送运输企业,企业负责人再层层传递到工作人员、驾驶员等,以点带面进行事前普法,帮助企业有效规避违法风险。
二、2025年度推进法治政府建设存在的不足和原因
(一)数据应用效能不足。跨部门数据整合机制和技术支撑平台建设不够完善,信用监管、非现场执法等智慧监管场景不够丰富,数据共享壁垒尚未完全打破,一定程度上影响了监管效能的充分发挥。
(二)普法宣传质效不均。法治宣传集中在“宪法宣传周”“民法典”等特殊节点,日常宣传频次较低,连续性不足;内容形式仍以传统“政策解读”为主,缺乏互动性、趣味性,靶向普法精准度有待提升。
(三)执法队伍建设薄弱。法律专业人才比例较低。执法人员年龄结构老化,一线执法人员平均年龄50岁左右,存在年龄断层现象。部分执法人员对新形势下的执法环境和隐蔽的违法手段适应不及时,创新意识不足,仍存在凭经验进行执法的情况。
三、2025年度党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,加强法治政府建设的有关情况
(一)带头学法用法,筑牢法治思维。严格落实党组理论学习中心组学法制度,抓好“关键少数”学法,在党组理论学习中心组学习、党组会议中把宪法、党内法规、习近平法治思想列入重点学习培训内容,带头学习《论坚持全面依法治国》《习近平法治思想学习纲要》等著作,强化法治思维。
(二)统筹部署推进,压实工作责任。深入贯彻落实上级关于全面依法治国的重大决策部署,对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办。将法治政府部门建设纳入《蒙阴县交通运输局2025工作要点》,在全局持之以恒推进法治建设。
(三)坚持依法决策,强化引领。发挥在法治建设中的领导作用,履职尽责。严格依法依规决策,作出重大行政决策前,主动寻求法律依据,避免决策失误。定期听取法治建设工作汇报,运用法治思维和法治方式,带头研究解决影响法治政府部门建设的重点问题。坚持督促领导班子其他成员依法办事,维护法律权威,不违规干预司法活动、插手具体案件处理。
(四)聚焦问题整治,推动执法规范。积极组织整治突出问题规范执法专项行动、规范涉企行政执法检查专项行动、涉企第三方服务领域突出问题集中整治、行政执法领域教育整顿等活动,带头查摆、带头整改、带头攻坚,以实际行动担当作为,督促全体工作人员依法行政,推动严格规范公正文明执法。
四、2026年度推进法治政府建设的主要安排
(一)强化理论武装,发挥带头作用。深化党组理论学习中心组和党支部集中学习,深入学习习近平法治思想,干部带头讲法治课,确保法治精神入脑入心,融入日常工作;坚持干字当头,定期研究法治建设工作,协力打通堵点、解决难点,推动法治建设各项任务落实。
(二)优化营商环境,提升服务便利。进一步推进“放管服”服务,优化政务服务办事流程,压缩业务办理时限,提升服务便利化水平;按要求将“高效办成一件事”政策落实到位,做好服务对标提升。强化为企服务,深入走访调研,为企业排忧解难。运用好“枫桥经验”,提前化解矛盾,确保矛盾不激化,维护社会和谐稳定。
(三)规范涉企检查,减少行政干扰。涉企检查100%使用涉企联合检查平台,确保平台之外无检查;深入推广联合执法检查,“应联尽联”进一步压缩行政检查次数;落实分级分类监管,探索非现场监管,对信用等级高的企业无事不扰,打造良好营商环境。
(四)推动执法提质,提升效能水平。开展交通执法规范提升活动,聚焦案卷评查、规范执法等重点;探索应用行政执法智能辅助处理系统,推动实现交通执法能力提升、效能增强。通过执法大走访、站所开放日、热线电话等收集改进执法工作的意见建议,进一步提高执法质量。
(五)加强队伍建设,打造专业团队。常态化开展交通运输执法领域突出问题专项整治工作,着力提升执法人员业务能力和执法素养。时刻警惕精神懈怠危险,加强思想道德和素质教育,打造政治坚定、作风优良、纪律严明、廉洁务实的执法队伍。





